Бос орынға конкурс туралы хабарландыру. Объявление о проведении конкурса на вакантную должность » КГУ «Комплекс Белоусовская начальная школа – детский сад»
Коммунальное государственное учреждение
«Комплекс Белоусовская начальная школа – детский сад»
отдела образования Глубоковского района
Приемная:
+7 (72331) 3-19-97
Бухгалтерия:
+7 (72331) 3-19-97
Версия
для слабовидящих
» » Бос орынға конкурс туралы хабарландыру. Объявление о проведении конкурса на вакантную должность
19
сентябрь
2025

Бос орынға конкурс туралы хабарландыру. Объявление о проведении конкурса на вакантную должность

Бос орынға конкурс туралы хабарландыру
Оқу орнының атауы:
Шығыс Қазақстан облысы білім басқармасының Глубокое ауданы білім бөлімінің «Белоусовка бастауыш мектеп-балабақша кешені» КММ
070503, Шығыс Қазақстан облысы, Глубокое ауданы, Белоусовка кенті, Рабочая көшесі, 36 үй.
Тел.: 8-72-32-3-19-97, 87771824729 Электрондық пошта: Belshkola@mail.ru
Лауазымның атауы: Мемлекеттік тілде оқытатын балабақша тәрбиешісі – 2 штаттық бірлік
(23 000-29 000 теңге)
Жалақы еңбек өтілін, санатын және үстемеақыларын есептемегенде штаттық лауазым бойынша есептеледі.
Лауазымдық міндеттері:
Балалардың өмірі мен денсаулығын қорғауды қамтамасыз етеді, оларды тәрбиелеу мен оқытуда денсаулық сақтау технологияларын қолданады;
Мемлекеттік жалпыға міндетті білім беру стандартының талаптарына және жас тобындағы мектепке дейінгі тәрбие мен оқытудың үлгілік оқу жоспарына сәйкес ұйымдастырылған оқу іс-әрекетінің кестесіне сәйкес оқыту процесін жүргізеді;
Күнделікті іс-шараларды (таңертеңгілік қабылдау, таңертеңгілік жаттығулар, күні бойы тамақтандыру, балалардың іс-әрекетін (ойын, шығармашылық, танымдық, қимыл-қозғалыс, бейнелеу, еңбек, эксперименттік, дербес және т.б.) басқарады), серуендеу, күндізгі ұйықтау, жеке жұмыс, сауықтыру іс-шараларын ұйымдастырады және жүзеге асырады, пәндік-дамыту ортасын жасайды;
Балалармен жұмыс істеуде тұлғаға бағытталған тәсілді жүзеге асырады;
Дамуында кемістіктері бар балалармен түзету қызметі саласындағы мамандарға көмек көрсетеді, мектепке дейінгі тәрбие мен оқытудың үлгілік оқу жоспарын, оқу-әдістемелік әдебиеттерді зерделеу негізінде және топтағы балалардың жеке білім беру қажеттіліктерін ескере отырып, оқу-тәрбие процесін жоспарлайды;
Қол жеткен нәтижелерді талдау негізінде оқу қызметін жобалайды;
Мектепке бару кезінде тең мүмкіндіктерді қамтамасыз ету үшін ерекше білім беру қажеттіліктері бар балалардың білім беру ортасына әлеуметтенуін қамтамасыз етеді;
Мамандардың ұсыныстарын ескере отырып, ерекше білім беру қажеттіліктері бар әрбір балаға жеке көзқарасты қамтамасыз етеді;
Мектепке дейінгі мекемеде өткізілетін іс-шараларға қатысады (мәжілістер, педагогикалық-әдістемелік кеңестер, конкурстар және т.б.);
Отандық және халықаралық тәжірибені зерделеу негізінде озық тәжірибені зерделейді, жинақтайды, таратады және енгізеді;
Ата-аналарға мектеп жасына дейінгі балаларды тәрбиелеу және оқыту мәселелері бойынша  кеңес беріп, көмек көрсетеді.
Білуі керек:
Қазақстан Республикасының Конституциясын, Қазақстан Республикасының «Білім туралы», «Педагогтардың мәртебесі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы» Заңдарын, білім беруді дамытудың бағыттары мен перспективаларын айқындайтын Қазақстан Республикасының өзге де нормативтік құқықтық актілерін;
мемлекеттік жалпыға міндетті білім беру стандарты;
мектепке дейінгі тәрбие мен оқытудың үлгілік бағдарламасының мазмұны мен құрылымын;
педагогикалық әдеп нормалары;
психология және педагогика, алғашқы медициналық көмек көрсету ережелері, еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау ережелері және санитарлық ережелер;
мектепке дейінгі тәрбие мен оқытуды ұйымдастыру бойынша нормативтік-құқықтық құжаттар;
еңбек заңнамасының негіздері, ішкі еңбек тәртібі, еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау ережелері, өрттен қорғау, санитарлық ережелер мен ережелер. Біліктілік талаптары:
жоғары және/немесе жоғары оқу орнынан кейінгі немесе техникалық және кәсіптік педагогикалық білім немесе «Мектепке дейінгі тәрбие және тәрбие» мамандығы бойынша жоғары және/немесе жоғары оқу орнынан кейінгі және/немесе техникалық және кәсіптік педагогикалық білім немесе жұмыс тәжірибесіне талаптар қойылмаған педагогикалық қайта даярлауды растайтын құжат; және/немесе жоғары біліктілігі бар болса, мектепке дейінгі ұйымның тәрбиешісі лауазымындағы жұмыс өтілі: педагог-модераторлар және педагог-сарапшылар үшін – кемінде 2 жыл, педагог-зерттеушілерге – кемінде 3 жыл, шебер-педагогтар үшін – 5 жыл; және/немесе орта біліктілігі бар болса, мектепке дейінгі ұйымның тәрбиешісі ретіндегі жұмыс өтілі: педагог-модераторлар үшін – кемінде 2 жыл, педагог-сарапшылар үшін – кемінде 3 жыл, педагог-зерттеушілер үшін – 4 жылдан кем емес.
Өтінім берудің соңғы мерзімі: 2025 жылдың 19 қыркүйегі
Өтінім беру мерзімі: 27 қыркүйек, 2025 ж
Құжаттар тізімі:
1. Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына және педагог қызметкерлердің бекітілген үлгілік сипаттамаларына сәйкес білімі туралы құжаттардың көшірмесі.
2. Тиісті үлгідегі денсаулығы туралы анықтама (денсаулығы туралы анықтама) 
3. Психоневрологиялыұқ ұйымнан анықтама
4. Наркологиялық ұйымнан анықтама
5. Ұлттық біліктілік тестісінің (ҰБТ) сертификаты немесе модератор-мұғалім, сарапшы мұғалім, зерттеуші мұғалім немесе магистр-мұғалім біліктілігі туралы сертификат (бар болса)
6. 11-қосымшаға сәйкес нысан бойынша бос немесе уақытша бос педагогикалық лауазымға орналасуға үміткер үшін толтырылған бағалау парағы.

Объявление о проведении конкурса на вакантную должность

Наименование организации образования: 
КГУ «Комплекс «Белоусовская начальная школа-детский сад» отдела образования по Глубоковскому району управления образования Восточно-Казахстанской области
070503, ВКО, Глубоковский район, п.Белоусовка, улица Рабочая, 36, 
Тел.: 8-72-32-3-19-97, 87771824729 эл.адрес: Belshkola@mail.ru
Наименование вакантной должности: воспитатель детского сада с государственным языком обучения – 2 ставки
(23000-29000тг)
Заработная плата рассчитана на ставку без учёта стажа, категории и надбавок
 
Должностные обязанности:
обеспечивает охрану жизни и здоровья детей, применяет здоровьесберегающие технологии в их воспитании и обучении;
осуществляет педагогический процесс в соответствии с требованиями государственного общеобязательный стандарта образования, расписанием организованной учебной деятельности согласно типовому учебному плану дошкольного воспитания и обучения возрастной группы;
 организует и проводит режимные моменты (утренний прием, утренняя гимнастика, прием пищи в течении дня, руководит детской деятельностью (игровая, творческая, познавательная, двигательная, изобразительная, трудовая, экспериментальная, самостоятельная и иное), прогулки, дневной сон, индивидуальную работу, оздоровительные мероприятия, создает предметно-развивающую среду);
 осуществляет личностно-ориентированный подход в работе с детьми;
 оказывает содействие специалистам в области коррекционной деятельности с детьми, имеющими отклонения в развитии, планирует воспитательно-образовательный процесс на основе изучения типовой учебной программы дошкольного воспитания и обучения, учебно-методической литературы и с учетом индивидуальных образовательных потребностей детей группы;
проектирует воспитательно-образовательную деятельность на основе анализа достигнутых результатов;
осуществляет социализацию детей с особыми образовательными потребностями в образовательную среду для обеспечения равных стартовых возможностей при поступлении в школу;
 обеспечивает индивидуальный подход к каждому ребенку с особыми образовательными потребностями с учетом рекомендаций специалистов;
 принимает участие в мероприятиях, проводимых в дошкольной организации (совещания, педагогические и методические советы, конкурсы и иное);
 занимается изучением, обобщением, распространением и внедрением лучших практик на основе изучения отечественного и зарубежного опыта;
осуществляет консультационную помощь родителям по вопросам воспитания и обучения детей дошкольного возраста.
Должен знать:
Конституцию Республики Казахстан, законы Республики Казахстан "Об образовании", "О статусе педагога", "О противодействии коррупции" и иные нормативные правовые акты Республики Казахстан, определяющие направления и перспективы развития образования;
 государственный общеобязательный стандарт образования;
содержание и структуру типовой программы дошкольного воспитания и обучения;
нормы педагогической этики;
психологию и педагогику, правила оказания первой доврачебной медицинской помощи, правила безопасности и охраны труда, санитарные правила;
нормативно - правовые документы по организации дошкольного воспитания и обучения;
основы трудового законодательства, правила внутреннего трудового распорядка, безопасности и охраны труда, противопожарной защиты, санитарные правила и нормы.
 Требования к квалификации:
высшее и (или) послевузовское или техническое и профессиональное педагогическое образование или высшее и (или) послевузовское и (или) техническое и профессиональное педагогическое образование по направлению "Дошкольное воспитание и обучение" или документ, подтверждающий педагогическую переподготовку, без предъявления требований к стажу работы;и (или) при наличии высшего уровня квалификации стаж работы в должности воспитателя дошкольной организации: для педагога-модератора и педагога-эксперта не менее 2 лет, педагога-исследователя не менее 3 лет, педагога-мастера – 5 лет;и (или) при наличии среднего уровня квалификации стаж работы в должности воспитателя дошкольной организации: для педагога-модератора не менее 2 лет; для педагога-эксперта – не менее 3 лет, педагога-исследователя не менее 4 лет.
Срок приёма документов: 19.09.2025 года
Окончание приёма документов: 27.09.2025 года
Перечень документов :
1.копия документов об образовании в соответствии  с предъявляемыми к должности квалификационными требованиями, утверждёнными типовыми характеристиками педагогов.
2.справка о состоянии здоровья по форме (санитарная книжка)
3.справка психоневрологической организации
4.справка с наркологической организации
5.Сертификат национального квалификационного тестирования (НКТ) или удостоверение о наличии квалификационной категории педагога модератора, педагога эксперта, педагога исследователя, педагога- мастера (при наличии)
6.Заполненный оценочный лист кандидата на вакантную или временно вакантную должность педагога по форме согласно приложению 11.